Большинство людей в той или иной степени прибегают ко лжи в повседневной жизни. Будь то незначительное притворство или весомая ложь – так или иначе, ко лжи прибегал практически каждый хотя бы раз в жизни.
Человеческой природе несвойственна ложь и зачастую человек сам себя выдает определенными жестами, однако, многие приспособились умело скрывать истину ради собственной выгоды. Однако, эта ложь может обернутся весьма негативно для второй стороны. Как же можно не стать жертвой обмана и вовремя разоблачить корыстный умысел?
Что такое детектор лжи?
Полиграф – так называемая проверка на детекторе лжи. Данное устройство позволяет собирать информацию сразу по нескольким показателям человеческого организма. Проведение исследования на полиграфе дает весьма высоки процент точности благодаря анализу всех полученных показаний одновременно. Является ли полиграф доказательством? В связи с принципом действия можно утверждать, что детектор лжи является точным на 95-99%.
Кому доступен полиграф?
Сейчас данное устройство доступно не только государственным органам – у многих предприятий появилась возможность проверять своих сотрудников на полиграфе. Так, в городе Новосибирск, полиграф получил особое распространение у работодателей. Однако, следует учитывать, что работодатель имеет право проверять сотрудника только с письменного согласия и обязан предоставить данные проверки, так как это персональные данные подчиненного. Поэтому в личных целях данные полиграфа использовать не получится. Зачастую, до того, как будут проанализированы показания полиграфа, действия сотрудников при проведении независимого исследования уже себя выдают, ведь опрос на полиграфе – как минимум повод заволноваться для недобросовестного сотрудника, и опытный полиграфолог заметит это.
Кого стоит проверять?
Скрининговые проверки на полиграфе проводятся как для новых сотрудников, так и периодически для действующего персонала, работающего в финансовой сфере или с материальными ценностями. Опрос на полиграфе потенциального сотрудника позволяет выявить, насколько он добросовестен и честен, с одной стороны, и продемонстрировать серьезное отношение к кандидату от организации, с другой. Плановые проверки персонала позволяют выявить, не пользуются ли действующие сотрудники деньгами компании.
Структура проверки на полиграфе
Проверка персонала на полиграфе имеет высокую достоверность показаний. Организация исследования является личным делом каждой организации, а результаты проверки на полиграфе носят в основном рекомендательный характер. Вопросы, задаваемые на полиграфе, составляются исходя из целей проверки, а организация исследования призвана не уличить подчиненных во лжи, а скорее улучшить дисциплину среди подчиненных и разъяснить спорные моменты, если таковые имеются.